不同性质的公司有不同的业务管理特点、行业管理模式、人力资源管理侧重点,但是近些年很多企业也逐渐重视对人力资源的管理。现如今平台化管控逐渐成为发展方向,而系统化的人力资源管控,需要借助人力资源HR软件。
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