薪资的发放对于员工来说可是一件大事，也是辛苦工作一个月所的。而在薪资发放环节每家企业有各自不同的方案，例如工资计算完成之后的核算、试用期工资发放、离职员工薪资发放、正式员工的工资发放等，以及应当发放工资数额实际发放数额的统计等。另外企业信息化的发展已经比较显著，传统的单纯手工管理已经越来越难以适应高速信息化发展，也正是因此有更多的企业选择上线HR薪资发放管理软件。那么HR薪资发放系统功能有哪些?比较专业的HR薪资发放管理系统推荐是哪家?
HR薪资发放管理软件一般来说都是在总结企业薪资发放管理过程中所积累的经验并结合企业信息化发展趋势进行针对性的研发，在这些HR薪资发放管理软件中比较出名的有万达宝HR人事管理软件。这套HR人事系统是万达宝集团从30年的行业经验中总结并结合薪资发放管理的特殊性研发出的可以无缝对接HCM人事管理系统并具备香港强积金管理、澳门社会保障基金管理、工资积欠管理、多语言薪资单自动生成、薪资银行转账文件自动生成、实时薪资数据商业智能分析等贴合HR薪资发放管理的软件功能。
企业客户在考察HR薪资发放管理系统的时候需要对诸如HR薪资发放系统功能、HR薪资发放管理系统的供应商技术实力、软件产品的价格等方面进行考察。一套比较优质的HR薪资发放管理软件可以提升企业管理效率，提高企业核心竞争力与此相反就可能给企业造成不必要的损失。